崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)銷售部管理工作，側(cè)重于銷售運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)管理。
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定及推進(jìn)銷售部門的年度銷售目標(biāo)計(jì)劃，參與公司經(jīng)營(yíng)，執(zhí)行公司決策，為重大營(yíng)銷決策提供建議和信息支持。
2、制定銷售策略并監(jiān)督銷售月度、年度計(jì)劃完成數(shù)據(jù)，定期復(fù)盤分析、及時(shí)調(diào)整與改善部門業(yè)績(jī)。
3、主導(dǎo)并監(jiān)督月度銷售業(yè)績(jī)回款、資金回籠、銷售利潤(rùn)達(dá)成。
4、根據(jù)銷售目標(biāo)與運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，確定銷售渠道、營(yíng)銷計(jì)劃、銷售預(yù)算等。
5、組織開展公司市場(chǎng)推廣活動(dòng)（包含但不限于社交媒體營(yíng)銷、內(nèi)容營(yíng)銷、展會(huì)、廣告投放等）；
6、收集與分析市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)于運(yùn)營(yíng)效果進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
7、協(xié)助部門業(yè)務(wù)員分析新客戶或老客戶的新需求與公司的模式及技術(shù)保障適配程度，確保公司可以交付客戶滿意的產(chǎn)品。
8、帶領(lǐng)部門定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，制定符合公司定位的營(yíng)銷策略以及調(diào)整營(yíng)銷策略。
9、組織部門業(yè)務(wù)人員定期梳理客戶需求點(diǎn)、產(chǎn)品常規(guī)化問題，提出合理建議，推進(jìn)品質(zhì)與服務(wù)改善，提升客戶滿意度。
10、制定并實(shí)施部門各項(xiàng)費(fèi)用、預(yù)算及人員配置計(jì)劃，部門管理。
11、組建、管理和培訓(xùn)市場(chǎng)銷售團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與戰(zhàn)斗力，確保銷售運(yùn)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。
任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械專業(yè)、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先，有工業(yè)產(chǎn)品設(shè)備、直流電機(jī)、醫(yī)療器械行業(yè)銷售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、5年以上銷售、市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，管理過8人以上銷售團(tuán)隊(duì)；
3、熟悉醫(yī)療器械行業(yè)或與工業(yè)產(chǎn)品國際及國內(nèi)市場(chǎng)情況；
4、熟悉醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)管理法律和法規(guī)質(zhì)量體系優(yōu)先；
5、熟練掌握銷售技巧與銷售運(yùn)營(yíng)邏輯 可以給業(yè)務(wù)員賦能輔導(dǎo)；
6、具備優(yōu)秀的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力和洞察力；
7、具備優(yōu)秀的銷售目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)管理能力；
8、具有優(yōu)秀的總結(jié)及分析能力，較強(qiáng)的目標(biāo)感；
9、正直、忠誠，具備解決復(fù)雜問題的能力。
薪資：具體面議